LIMESODA

Digital Agency

Career

Perspectives

Wir haben einen Ausbildungspfad mit vier Senioritätsstufen (Junior bis Senior). Von dort aus hast du drei Möglichkeiten, dich als „Individual Contributor“ oder als „Lead“ weiter zu entwickeln: 1.) Du bleibst „Individual Contributor“ (IC) (ohne Fach-/Personalverantwortung) und kannst dich in Themen-Gebieten zum „Experten“ entwickeln. 2.) Du möchtest Personalverantwortung übernehmen und strebst die Leitung eines unserer Teams als „Team-Lead“ an. 3.) Du möchtest Fachverantwortung übernehmen und strebst als „Tech-Lead“ die Leitung eines ganzen Bereichs (z.B. Shopware) an. Ebenso kannst du bei uns zwischen Bereichen und Technologien, sowie zwischen Postionen wechseln. Zum Beispiel waren einige unserer PMs früher Developer, oder es kann sein, dass man nach einiger Zeit als Team-Lead wieder Individual Contributor sein möchte. Das ist kein Abstieg, sondern es handelt sich um drei gleichberechtigte Karriere-Pfade zwischen IC, Team-Lead und Tech-Lead.

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The company is currently looking for developers on devjobs.at

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Further education opportunities

IT Certification Courses
Chance for Attending Conferences
In-House Specialized Library
Chance for Attending Meetups
Time to Learn New Technologies
Chance for Attending Hackathons
Access to Online-Courses
Inhouse-Trainings

Info about the application process

How many rounds are there?: 2 rounds
When will you find out if you are invited?: Within One Week
Who is at the first interview?: Members of the Technical Department
How do we rate your technical skills?: Specialized Work Task, Directly in Conversation
How is the first interview held?: Interview Via Video Call or Interview On-Site