CASABLANCA hotelsoftware

Established Company

Team Culture

Wir sind in zwei Entwickler-Teams aufgeteilt. Ein Team arbeitet an der On-Premises Applikation und das andere Team treibt die Migration einzelner Module in der Cloud voran. Für das Projektmanagement verwenden wir Scrum und als Tool Azure-DevOps. Um unsere Fähigkeiten voranzutreiben, nutzen wir einerseits Pull Requests als Feedback Tool und andererseits veranstalten wir Entwickler interne Workshops. Jeder im Team ist bei Zeit und Interesse dazu eingeladen, Weiterbildungen und Zertifizierungen zu machen. Viele unserer Scrum-Meetings finden über Microsoft Teams statt, damit wir auch die Personen im Home-Office mit in den Besprechungen haben und die interne Kommunikation stets aufrechterhalten. Kommunikation steht bei uns an erster Stelle, um Probleme aller Art frühzeitig erkennen zu können und entsprechend darauf reagieren zu können.

Language

German

Team Distribution

National

Developmentprocess

Scrum
Domain-Driven Design
Feature-Driven Development

Our Values

Move Fast and Create Things
Focus on the Customer
Boldness

Decisions

Architecture

Team
Senior Developer
CTO

Technology

Team
Senior Developer
CTO

Conventions

Team
Senior Developer
CTO

Colleagues

Martin K.Full Stack Developer
Alexander M.Senior Full Stack Developer
Florian S.Senior Full Stack Developer

Why did you choose this team?: Ich habe mich für dieses Team entschieden, da sehr viel Kompetenz im Bereich der .NET Softwareentwicklung vorhanden ist und das Unternehmen im Tiroler Oberland liegt und sich sehr gut etablieren konnte.
What´s your job about?: Ich arbeite im Team an der Weiterentwicklung aller Desktopanwendungen und bin auch in der Entwicklung von Diensten und Schnittstellen involviert.
What do you like most about your job?: Besonders gefällt mir das gute Betriebsklima und der sehr gute Umgang untereinander. Darüber hinaus bietet das Unternehmen viele Gelegenheiten, sich beruflich weiterzuentwickeln und interessante Technologien zu erlernen. Last but not least: Mir ist es sehr wichtig, dass es abwechslungsreiche Projekte gibt, die wir im Team weiter vorantreiben.